¡Hillary! - La senadora Hillary Clinton conversa con el Record acerca de los derechos de los trabajadores, el RWDSU y el tipo
En los últimos años muchos políticos parecen haber olvidado la importancia de los sindicatos. ¿Qué se puede hacer para cambiar eso?
Pienso que es cuestión de liderazgo. No es suficiente tener un presidente que no se oponga al movimiento laboral; necesitamos un presidente que esté dispuesto a decir que el crecimiento del movimiento laboral es de interés nacional. Cualquiera que no aprecie el valor de los sindicatos debe considerar la labor del RWDSU. Su sindicato ha transformado numerosos trabajos mal remunerados en carreras de clase media. Ése es el propósito de la negociación colectiva: hacer que la clase media crezca.
“CUALQUIERA QUE NO APRECIE EL VALOR DE LOS SINDICATOS DEBE CONSIDERAR LA LABOR DEL RWDSU.”
Obviamente, las leyes laborales de hoy en día no están funcionando. ¿Qué opina de la Employee Free Choice Act? ¿La promulgaría?
No sólo fui una de los senadores que votó a favor de la Employee Free Choice Act, sino que también me siento orgullosa de ser una de los copatricionadores originales. La promulgaría en un instante. Pero tenemos que hacer mucho más que cambiar las leyes laborales.
¿Como qué?
Desde que los republicanos están en el poder han debilitado cada dependencia gubernamental encargada de proteger los derechos de los trabajadores. Por ejemplo, tenemos que hacer que OSHA vuelva a dedicarse a la seguridad laboral. La ergonomía es un gran ejemplo. Uno de los últimos logros del gobierno del presidente Clinton fue implementar normas estrictas sobre la ergonomía. Si recuerda, una de las primeras prioridades de la Casa Blanca bajo Bush fue eliminarla.
¿Debemos volver a poner en vigor el estándar sobre ergonomía?
Pienso que tenemos que hacerlo. Considere el ejemplo de los trabajadores avícolas. Algunos trabajadores avícolas hacen más de 25,000 cortes al día. El trabajo repetitivo y peligroso puede lastimar a los trabajadores.
Sin embargo, OSHA tan sólo ha provisto directrices para los procesadores avícolas. Los trabajadores necesitan y merecen más protección. La mayoría de los empleadores quiere ofrecer un centro de trabajo seguro y sano, pero no podemos ignorar el hecho de que hay algunos que no están cumpliendo con sus responsabilidades.
Millones de familias trabajadoras están preocupadas por su cuidado médico. Aquéllos que tienen seguro temen que no podrán seguir pagándolo, y aquéllos que no lo tienen temen que nunca lo tendrán. ¿Qué les puede decir?
Lo que digo es que Estados Unidos puede hacer más, y con el liderazgo correcto, lo haremos. Me siento orgullosa de que ayudé a crear el programa de seguro médico estatal para niños. Es el programa de atención médica de mayor envergadura y más exitoso desde la creación de Medicare. Como saben, he propuesto un plan que garantizará la atención médica a todo estadounidense mientras protege el derecho de todos de continuar con el seguro que tienen actualmente. Es una postura sensata, y estoy convencida de que funcionará.
¿Qué piensa del intercambio comercial?
Lo que he dicho es que debemos ponerlo de lado por un tiempo y examinar cuáles han sido los costos y beneficios reales. No creo que sea cuestión de estar a favor o en contra del comercio. En lugar, la pregunta debe ser si debemos tener una política de comercio que cree más seguridad económica para los trabajadores estadounidenses. Hemos visto la forma en que el presidente Bush contesta esa pregunta. Es la razón por la cual me opuse al CAFTA y voté en contra de darle autoridad acelerada.
¿Entonces, en conclusión, cuál es su mensaje para las familias del RWDSU?
Mi mensaje es que necesitamos un presidente que luche por los trabajadores. Eso significa tener un presidente que piensa que los trabajadores deben tener la oportunidad de disfrutar de la seguridad –y el respeto– que conlleva un contrato sindical. Es hora de que Estados Unidos tenga nuevamente un presidente que sea protrabajador. Ése será el tipo de presidente que seré.
RWDSU New England Joint Board Secretary-Treasurer Tina Buonaugurio and Local 513 Recorder Jim Kenyon with Senator Clinton in New Hampshire.
Tina Buonaugurio, secretaria-tesorera de la RWDSU New England Joint Board y el secretario de actas del Sindicato Local 513 Jim Kenyon con la senadora Clinton en New Hamphire.
RWDSU members show their support for Clinton in Selma, Alabama.
Los miembros del RWDSU demuestran su apoyo por Clinton en Selma, Alabama
Hillary Clinton with RWDSU members in Cedar Rapids, Iowa.
Hillary Clinton con miembros del RWDSU en Cedar Rapids, Iowa
RWDSU Secretary-Treasurer Jack Wurm and Senator Clinton at the RWDSU building in New York.
El secretario-tesorero del RWDSU, Jack Wurm, y la senadora Clinton en el edificio del RWDSU en Nueva York.
(Left to right) Georgia Congressman John Lewis and RWDSU Alabama and Mid-South Council Representative Maurice Mercer with Clinton in Alabama
(Izq. a der.) El congresista de Georgia John Lewis y Maurice Mercer, representante del Alabama and Mid-South Council con Clinton en Alabama
RWDSU President Stuart Appelbaum, RWSDU Representative Roger Grobstich and Senator Clinton on the campaign trail in Iowa.
El presidente del RWDSU, Stuart Appelbaum, el representante del RWDSU Roger Grobstich y la senadora Clinton haciendo campaña en Iowa